7月1日起,《中华人民共和国劳动合同法》连同《劳务派遣行政许可实施办法》、修改后的《中华人民共和国老年人权益保障法》、《中华人民共和国出境入境管理法》等一批新法律法规开始正式施行。
《中华人民共和国出境入境管理法》第三十条第二款规定,申请办理外国人居留证件,应当提交本人的护照或其他国际旅行证件,以及申请事由相关材料,并留存指纹等人体生物识别信息。也就是说,7月1日起,签发外国居留证件和下一步出入境管理工作签发生物签证采集申请人指纹信息有了法律依据。(人民网)