一、基本职能及主要工作

（一）部门主要职责

县妇联的主要职责是：代表和维护妇女利益，促进男女平等。具体职能即是团结、动员妇女投身改革开放和社会主义现代化建设，促进经济发展和社会全面进步；教育、引导广大妇女，增强自尊、自信、自立、自强的精神，全面提高素质，促进妇女人才成长；代表妇女参与国家和社会事务的民主管理、民主监督，参与有关妇女儿童法律、法规、规章的制定，维护妇女儿童合法权益；为妇女儿童服务；加强与社会各界的联系、协调和推动社会各界为妇女儿童办实事、办好事；巩固和扩大各族各界妇女的联谊，促进祖国统一大业。积极发展同世界各国妇女的友好交往，增进了解和友谊，维护世界和平。

（二）机构设置情况

县妇联属于全额预算拨款单位，独立核算机构，含两个办公室县妇联办公室和维西傈僳族自治县妇女儿童工作委员会办公室。

（三）重点工作概述

2018年县妇联将围绕县委、县政府中心工作，积极履职尽责，结合妇联职能发挥党联系妇女群众的桥梁纽带作用，找准妇联工作切入点，确保妇女事业沿着正确方向前进，全面推进全县妇女工作。

（一）以提升妇女综合素质技能为重点开展培训，带领妇女在全面建成小康维西的实践中贡献智慧和力量。妇联改革后新当选的妇联干部的综合素质亟待提升。妇联改革后妇联组织人员增加了，但如何发展壮大基层工作力量发挥好专兼职妇联主席副主席、执委的作用，用这支队伍最大限度的吸引、凝聚、服务妇女群众，如何创新工作方式，才能真正联系和服务妇女群众，确保改革不走形式、不走过场有待思考，尤其是新当选的部分村妇联干部自身综合素质有待提高。所以，下一步重点工作中要提升妇联干部综合素质，教会她们妇联专业知识、明确自身职责、找准服务妇女群众的定位，引导她们充分发挥作用，才能让基层妇联组织更有生命力。

（二）深化“巾帼建功”“双学双比”活动，调动妇女群众“自己家园自己建、自己事业自己干”的积极性、主动性和创造性，带动更多妇女实干兴家、发展立家。继续以“贷免扶补”项目和“两个10万元”微型企业培育工程为抓手，帮助妇女创业就业，增收致富；注重培养“女能人”，开展农村实用技能培训；通过“巾帼建功”“双学双比”活动，激励广大妇女“内强素质、外塑形象、立足岗位、建功立业”，树立自尊、自信、自立、自强“四自”精神，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德修养。

（三）切实维护妇女儿童合法权益，优化妇女儿童发展环境。大力宣传男女平等基本国策、《妇女权益保障法》《婚姻法》《反家庭暴力法》、妇女儿童发展规划等，切实增强妇女学法、懂法、守法、用法的能力；及时了解妇女的思想动态，倾听妇女呼声，认真接待来信来访，发挥妇女儿童人民调解委员会作用，努力把来访者妇女的矛盾纠纷解决在萌芽状态。

（四）发挥职能优势做好“家”字文章。通过创建平安家庭、五好文明家庭、最美家庭，“环境综合整治·家庭内务整理”活动，引领妇女履行法定义务，自觉承担家庭责任、更好的担当社会责任，弘扬社会和谐新风、家庭文明新风，营造崇尚科学文明、抵制迷信、移风易俗、破除陋习，健康向上、文明和谐的家庭文化氛围和干净整洁的乡村环境。

（五）积极推动《维西县妇女发展规划（2011-2020年）》和《维西县儿童发展规划（2011年-2020年）》各项目标。促进我县妇女儿童事业的全面发展，继续坚决贯彻男女平等的基本国策和儿童优先原则，突破“两规”工作的重点和难点，推动妇女儿童充分参与社会发展，促进妇女儿童的全面进步，保障妇女儿童在经济、政治、文化教育、卫生保健、法律保护、环境等各个领域的权利，提高妇女儿童分享社会资源的程度和生活质量。

（六）抓好县委共同目标任务、重要会议决策事项和立项督查的工作事项。加强党建、党风廉政建设，落实“一岗双责”，把党支部建设和各项业务工作一起部署、同步推进；发挥成员单位作用，做好职责内的工作。

二、预算单位基本情况

我部门编制2018年部门预算单位共1个。其中：财政全供给单位1个。财政全供给单位中行政单位1个；截止2017年11月统计，部门基本情况如下：

在职人员编制6人，其中：行政编制 6人。在职实有5人，其中： 财政全供养5人。

离退休人员 3人，其中：退休 3人。

车辆编制1辆，实有车辆1辆。

三、预算单位收入情况

（一）部门财务收入情况

2018年部门财务总收入87.10万元，其中：一般公共预算87.1万元。

（二）财政拨款收入情况

2018年部门财政拨款收入87.1万元，其中:本年收入87.1万元，上年结转收入0万元。本年收入中，一般公共预算财政拨款87.1万元（本级财力87.1万元）。

四、预算单位支出情况

2018年部门预算总支出87.1万元。本级财力安排支出 87.1万元，其中，基本支出87.1万元，项目支出0万元。

（一）本级财力支出按功能科目分类情况

功能科目分组，2012901行政运行支出59.43万元，主要用于单位职工工资支出、失业保险、年终一次性资金及商品和服务支出；2080505机关事业单位基本养老保险缴费支出7.09万元，主要用于2018年单位基本养老保险缴费；2101101行政单位医疗2.73万元，主要用于单位2018年职工基本医疗保险缴费、工伤保险、生育保险及大病保险；2101103公务员医疗补助支出1.46万元，主要用于2018年公务员医疗补助缴费；2130705对村民委员会和村党支部的补助支出9.84万元，主要用于2018村妇联主席补助费；2210201住房公积金支出6.55万元，主要用于2018年住房公积金上缴支出。

（二）本级财力支出按经济科目分类情况

经济科目分组（其中：基本支出87.1万元，项目支出0万元），301工资福利支出59.63万元，主要用于基本工资、津贴补贴、年终一次性奖金、失业保险机关事业单位基本养老保险缴费、职工基本医疗保险缴费、公务员医疗补助缴费、住房公积金等支出；302商品和服务支出17.63万元，主要用于办公费、工会费、福利费、公务用车运行维护费等支出；303对个人和家庭的补助支出9.84万元，主要用于村妇联主席生活补助。

五、省对下转项转移支付情况

（一）列入省对下专项转移支付项目清单项目情况

无

（二）与中央配套事项

无

（三）按既定政策标准测算补助事项

无

六、政府采购预算情况

无

七、基本支出预算变动的主要原因

2018年，本部门基本支出预算安排87.1万元，与上年预算数相比下降20.07万元，下降18.73%，其原因为：2017年以来我县一般公共预算收入大幅下降，华能集团的耕地占用税基本已征完，且近年来国家规范津补贴、调整基本工资、部分民生项目提标扩面，造成财政收支难以平衡，所以无法在2018年年初预算时对基本支出作全额保障。在年度预算执行中，县人民政府将积极努力培育壮大税源，牢牢抓住国家大力支持“三区三州”深度贫困地区脱贫攻坚、省财政厅扶贫挂钩等重大机遇，积极向上级争取资金和加大盘活存量资金的力度，将争取和统筹资金优先用于保障2018年基本支出。

八、项目支出预算变动的主要原因

无

九、其他公开信息

（一）专业名词解释

无

（二）机关运行经费安排

机关运行经费安排17.63万元，因本单位实有人数较上年减少1人，工会经费有所变动，人均公用经费减少0.3万元，其他基本与上年持平。

“三公”经费与上年相比，减少较大，原因：一是政策性压减；二是严格执行各项规定，勤俭节约，压缩“三公”经费支出。

（三）国有资产占用情况

鉴于截至2017年12月31日的国有资产占有使用情况需在完成2017年决算编制后才能统计汇总相关数据，因此，将在公开2017年度部门决算时一并公开部门截至2017年12月31日的国有资产占有使用情况。

2018年2月7日 妇联2018年部门预算公开表