为深入学习贯彻党的十九大精神及党中央、省、州关于“稳就业”和“保就业”决策部署，全面贯彻落实2020年5月召开的全县农村劳动力转移就业及农村劳动力资源信息调查工作推进会议精神，进一步做实2020年农村劳动力转移就业工作。8月5日至11日，维西县人社局在各乡（镇）共召开2020年维西县“战疫情 促就业 巩固脱贫成果”百日行动秋季巡回招聘会9场次。此次招聘会由省就业局主办，由县人社局和县人力资源市场承办，维西县天和医院等10家州内、县内公司、省外鹏友劳务输出公司等6家省外劳务派遣公司参加本次招聘活动，为有意愿外出农村劳动力共提供了3000多个岗位。

为扩大此次系列活动的影响，吸引更多的用人单位和求职者参与，维西县人力资源和社会保障局积极对接县内外企业，为求职者提供优质就业岗位；提前印制了宣传标语以及宣传单1000余份，通过网络发布了招聘会的有关信息，制作了户外宣传布标，并联系有关媒体广泛宣传；维西县各乡（镇）、行政村（社区）积极配合招聘活动的开展，在招聘会开始前几天便通过网络发布招聘会的有关信息，营造了良好的招聘氛围。各乡（镇）社保中心工作人员、村级劳务经纪人、人社扶贫信息员积极参与招聘活动，进村入户开展宣传发动，协助企业完成招聘工作，四级联动、协同配合，确保此次招聘会取得良好成效。

各乡（镇）招聘会现场，人社工作人员对用工单位（企业）开展了惠企政策宣传；与求职者亲切座谈，了解求职者基本情况，讲解就业创业政策，鼓励他们转变就业观念，积极到民营企业就业，实现自身价值。本次乡（镇）秋季巡回招聘活动现场共有1256人（次）求职者参加，共89名求职者与用工单位签订了意向协议，其中建档立卡户31人，就业困难人员3人。截止8月22日，已赴省外务工41人，其中建档立卡户劳动力 24人。

此次乡（镇）巡回系列招聘活动顺利完成，得益于“四级联动”劳务输出机制的优越性，“四级联动”劳务输出机制的建立，使劳务输出工作开展更加快捷高效，为进一步做好我县转移就业及稳岗工作提供了组织保障。通过此次乡（镇）巡回系列招聘活动，让用工企业充分了解更多的惠企政策，让求职人员掌握了更多企业的招聘信息、就业创业的相关政策；有效为有意愿外出就业的农村劳动力搭建就业平台，帮助其增加家庭收入，为其家庭脱贫致富奔小康，持续巩固脱贫成果奠定基础。